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Der CISO-Report

Der Weg zu digitaler Resilienz beginnt beim Vorstand.

Erfahren Sie, wie CISOs und Vorstände trotz Diskrepanzen bei Top-Prioritäten, Budgetierung, Compliance-Ansätzen und Erfolgsmetriken zueinanderfinden können.

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DIFFERENZEN

CISOs und Vorstände haben unterschiedliche Ansichten

Immer mehr CISOs interagieren mit der obersten Ebene der Geschäftsführung, 83 % nehmen relativ häufig oder meistens an den Vorstandssitzungen teil. Der Aufstieg in die C-Suite hat jedoch auch gezeigt, dass es erhebliche Differenzen zwischen CISOs und Vorständen gibt.


  • Nur 29 % der befragten CISOs haben jemanden mit Cybersecurity-Fachkenntnissen im Vorstand
  • 52 % der Vorstände glauben, dass ihre CISOs die meiste Zeit damit verbringen, als Business Enabler zu wirken; das können aber nur 34 % der CISOs bestätigen
  • 52 % der CISOs nennen Innovationen durch neue Technologien als ihre vordringliche Aufgabe; jedoch sind nur 33 % ihrer Vorstände der gleichen Ansicht

COMPLIANCE

CISOs nehmen Compliance persönlich

CISOs nehmen die Compliance-Situation im Unternehmen sehr ernst, denn sie stehen bei Incidents als Erste in der Verantwortung.


  • 21 % der CISOs gestehen, sie seien schon einmal gedrängt worden, ein Compliance-Problem nicht zu melden
  • 59 % der CISOs würden Whistleblower werden, wenn ihr Unternehmen Compliance-Anforderungen ignorieren würde
  • 57 % zählen Regulierungs- und Compliance-Wissen zu den wichtigsten Skills, die CISOs entwickeln sollten
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KI

CISOs bauen auf generative KI zur Cyberabwehr

53 % der CISOs glauben, dass KI vor allem den Angreifern Vorteile verschafft; allerdings ist diese Gruppe seit 2023, als sie noch 70 % umfasste, merklich kleiner geworden.

  • 70 % finden die KI-Aufregung insgesamt realistisch, 21 % erschient sie sogar zu gering
  • 38 % glauben, dass sie mit der KI-Einführung nicht schnell genug vorankommen
  • 65 % bilden ihre Sicherheitsteams aktiv in Prompt Engineering weiter

Budget

CISOs brauchen mehr Budget, finden aber oft nicht die richtigen Argumente

Bei der Cybersecurity-Finanzierung zeigt sich, wie sehr die Prioritäten von CISOs und Vorständen über Kreuz liegen. Das Ergebnis sind Sparmaßnahmen, die ernsthafte Konsequenzen haben.


  • Nur 29 % der CISOs sagen, dass sie für ihre Cybersecurity-Vorhaben und -Ziele ein angemessenes Budget bekommen
  • 62 % geben an, dass aufgeschobene Upgrades aufgrund von Budgetkürzungen zu einem erfolgreichen Angriff geführt haben
  • 64 % der Vorstände sagen, dass der beste Weg zu höheren Budgets darin besteht, Security als Business Enabler darzustellen
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Der Weg zu digitaler Resilienz beginnt beim Vorstand – finden Sie heraus, wie CISO und Vorstand gemeinsam unschlagbar werden und wie Sie diese Beziehung ausbauen und festigen.

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